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ANÁLISIS DE EMPLEABILIDAD DE LOS INGENIEROS INDUSTRIALES EGRESADOS DE LA UNIVERSIDAD ESPAÑOLA
| dc.contributor.author | Tomás Balibrea, Luis-Manuel | |
| dc.date.accessioned | 2017-10-23T08:16:33Z | |
| dc.date.available | 2017-10-23T08:16:33Z | |
| dc.date.issued | 2017 | |
| dc.identifier.isbn | 978-84-697-6121-2 | |
| dc.identifier.uri | http://dspace.aeipro.com/xmlui/handle/123456789/488 | |
| dc.description | A partir de los datos de los Informes del Ministerio de Educación de Inserción Laboral de los egresados universitarios es posible concluir unas interesantes conclusiones a resultas del análisis de los datos de inserción laboral de los egresados universitarios españoles de títulos universiatarios oficiales que habilitan para el ejercicio de las profesiones de Ingeniero Industrial e Ingeniero Técnico Industrial: - Los Ingenieros Industriales desarrollan primordialmente su actividad contratados por cuenta ajena en empresas con contratos indefinidos que, a los cuatro años, resultan acordes en un 81,7% a sus estudios (frente al 58,22% de los ITI) y con una retribución salarial en el 80% de los casos superior a 24k€ (frente a la del 42% de los ITI), y que, en un 30% de los casos, supera los 36k€ (frente al 9% de los ITI). - Los ITI ejercen profesionalmente como autónomos, más que los Ingenieros Industriales, recurriendo así mismo más que éstos a la fórmula del autoempleo. Una información que es muy interesante para evidenciar que ambas profesiones son diferentes y tienen un ámbito de ejercicio profesional distinto. | es_ES |
| dc.description.abstract | From the data of the Reports of the Ministry of Education of Labor Insertion of the university graduates it is possible to conclude some interesting conclusions as a result of the analysis of the data of labor insertion of the Spanish university graduates of official university qualifications that enable for the exercise of The professions of Industrial Engineer and Industrial Technical Engineer: - The Industrial Engineers mainly develop their contracted activity in companies with indefinite contracts, which, at four years, agree on 81.7% of their studies (compared to 58.22% of the ITI) and with a remuneration 80% of the cases exceed € 24k (compared to 42% of the ITIs), and in 30% of cases it exceeds 36k € (compared to 9% of the ITIs). - The ITI professionally exercise as self-employed more than the Industrial Engineers, resorting more to the formula of the self-employment that the Industrial Engineers Information that is very interesting to show that both professions are different and have a different scope of professional practice. | es_ES |
| dc.language.iso | es | es_ES |
| dc.subject | Formación en Ingeniería de Proyectos | es_ES |
| dc.title | ANÁLISIS DE EMPLEABILIDAD DE LOS INGENIEROS INDUSTRIALES EGRESADOS DE LA UNIVERSIDAD ESPAÑOLA | es_ES |
| dc.title.alternative | ANALYSIS OF EMPLOYABILITY OF INDUSTRIAL ENGINEERS GRADUATED FROM THE SPANISH UNIVERSITY | es_ES |
| dc.type | Article | es_ES |
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CIDIP 2017 (Cádiz) [180]
XXI Congreso Internacional de Dirección e Ingeniería de Proyectos (Cádiz, 2017)